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可是实际上当一个工人也不是那么容易的，除了要拥有过硬的专业技术，还要学会与人相处的诀窍。不要以为你的技术好就可以舒舒服服地拿你的工资过你的小康生活，因为但凡有人的地方就会出现为利益而斗争的事情，假如你个性太强得罪了上司，那么等待你的将是无休止的排挤和打击，除了屈服和离开别无选择。

放弃是你想平庸，除了你父母和老婆没人管你，如果你想出众，找茬的很多。

屈服从来不是李飞的个性，离开更不可能，虽然他不是为了生活来的，可他的来的目的可是要比生活重要，何况现在已经接近了目的。

曹主管看出来了，这个李飞有点才能，也不是个好惹的人，可是他不信这个邪，他能把我怎么地？不听话的就得让他卷铺盖走人，什么人才，对于一个部门领导来说，不听话的人才就是豺狼，如果掌控不了，迟早都是祸害，别以为和总经理谈了一天话就尾巴翘到天上去了！县官还不如先管呢！再说总经理那里也没有什么对他特别关照，他一个新来的和自己这个集团派下来的人怎么能比，他算起来他可是公司的元老啊。他要想个办法把李飞处理掉还不是小意思？

“……总经理，我查出来了，上次雕塑师们集体作弊是李飞挑的头，您看这事怎么处理？”

曹主管注意着吴悦的神情，可惜吴悦什么神情也没有。

“这件事我知道了，现在公司需要的是稳定，你先忙别的吧。过几天d城有次大型的雕塑会展，全公司的人要参加，你安排一下，到时候雕塑部你来带队。”

“……是，总经理。”曹主管虽然没达到目的，不过听吴悦的意思暂时还是信任他这个主管的，也就放心了。

看来雕塑部和设计的两个主管都需要换人呢……吴悦心想，李飞，不错，那个李正也不错，可惜李正专业很强，人际方面却很欠缺，不然这次华正设计图也不会越过主管而直接找她了。

“总经理！”

“进来。”

范秘书进来了。

“总经理，这是你要的材料。”

“嗯，通知下去了？”

“是，他们都在会客厅等着呢。”

为了泥塑师工资的事，吴悦决定逐个找对方谈话，试图在精神上让他们在工资的问题上不要太计较。