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“坐,谭主席坐。”
刚刚开完科级以上干部动员会,董启明把厂工会主席谭雅喊到了自己办公室。
纺织厂交接已经一周多时间,但现在签字的职工,还不到700人,而且其中大部分还都是各级干部的嫡系。
说白了,都是那些平时干活最少,拿钱最多的一帮人,这不是扯了么。
很多一线职工串联、抱团,死扛着不签字。
谭雅穿着短袖工装,这是企业干部的标配。
但即便是工装,也遮挡不住谭主席的S型身姿。
董启明是花坛老园丁,最喜欢的就是这种花,只不过……
谭雅坐到沙发上,把手里的笔记本放在旁边。
这些日子她也没在协议上签字,而是递交了辞职报告。
“谭主席,不要冲动,改制以后工会组织还是要保留的,你工会主席的职务不但不会变,工资还要涨一大截。”
董启明坐在对面的沙发上:“另外,刚才开会我也说了,谁能动员一名职工签字,公司便给150元的奖励。”
“你是工会主席,在职工心中有一定的地位。这样子,只要你从工会口动员了职工签字,我给200元奖励。”
谭雅轻轻摇头:“董老板,其实我这个工会主席基本就是个摆设,平时都是做个样子,我还是有自知之明的。”
“您同意了我的辞职报告,我就签字买断,不给领导添麻烦。”
改制前最后一次的职代会,在杨志嘉的坚持下,职代会前两天改选了职工代表,硬生生的通过了改制方案。
虽然职工们都知道怎么回事,但还是影响了谭雅在大家心中的形象。
所以谭雅也不想在这儿待了,干脆不当工会主席,买断走人,反正她又不差钱。
董启明对谭雅这种非暴力不合作的态度很不爽。
以前因为不太清楚谭雅的底细,还不敢放手打压,但是现在……呵呵!
以董老板的江湖经验,对付谭雅这种女流之辈,不要太轻松。
“谭主席,辞职的事情就不要再提了。”
“现在厂子正是关键的过渡期,我还指望着工会发挥桥梁纽带作用呢,谭主席你应该是我的左膀右臂。”
董启明说的很真诚。
谭雅苦笑着摇头,正要开口说话,却被董启明打断了。
“这样吧谭主席,事情总要有个突破口,我也希望你和工会组织在这次改制过程中,在职工心中树立起威信。”
“你这边呢,就从哪些常年因病不上班的职工入手。”
“反正他们参加竞聘也选不上,不如就直接买断。”
“这些人家庭都很困难,我个人是非常同情和怜悯的,也不忍心他们失业后家里陷入危机。”
“你就代表我和工会组织私底下跟他们谈,对于那些特别困难的家庭,除去买断费用之外,企业还可以再私底下给一些补偿费用。”
“但是,最高不能超过3万。”
听了3万这个数字,谭雅那双丹凤眼猛的看了过来:如果真有这个补偿,那些困难家庭还不得抢着签字?
“呵呵!”
董启明笑着弹了弹烟灰:“首先,必须是那些确实常年重病请假的职工;”
“第二,我指的是最高不超过3万,也得分情况,看家庭的困难程度,工龄、岗位等等;你也不要上来就开价,先跟他们谈一谈,摸一摸底线。”
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