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第836节（第1页）

第1121章倔牛

步入到四月，盐城这座都市，姿色上佳，海候鸟在广阔的海域展翅翱翔，一马平川的平原地区，给人一种心旷神怡的畅快感。

可在燕舞收录机厂，厂长的办公室里，氛围并不融洽，甚至是有些紧张。

“子平同志，只不过是差一分的成绩，这谁都有粗心大意的时候，不能因此否定高太永这个人啊，再说他也是高校毕业生，实实在在的文凭摆在那里。

那什么，忘了是谁说的一句话了，成绩不是衡量一个人学习能力的标准呀。”

本来是驳斥的语气，但话到最后，解波俊还是干巴巴地笑了起来，对这个年轻的技术主任，尽可能地迎合他尖锐的性格。

谁让一把手给他们这些技术人员优待条件呢，如果是厂里其他的老同志，是不可能跑来厂长的办公室，上纲上线地说这些。

而高太永这个人，本来厂领导解波俊是把他抽放到委派名单中的，一来是喜欢这个同志的眼力劲，似乎比古子平这类的同志，多了一丝的灵气。

二来，高太永的学历文凭是达资格的，能够搭上这般车，并不是完全不搭边，虽然应考成绩只差了一分，但搪塞一下就过去了，还不是厂里规定的。

可眼下，检查委派人员名单时，古子平把高太永的个人简历抽了出来，找到解波俊，要求厂领导给说法，并且一而再三地拒绝了解波俊。

“不行，解厂长，这样不合规矩，应试的考题，所涉及的内容，是电池方面的基础知识，如果这方面不过关的话，会浪费这一个名额。

一把手把这个重任交给我来落实，我一定要挑选出合规、优秀的技术人员来，这样才对得起厂里给我的优待，以及年底的那份分红！”

古子平的话一身正气，可强调自己责任感的同时，无疑是把解波俊推成了错的那一方。

“你们这年轻人啊血气方刚”

解波俊拉长了声音，板起了脸。

突然感觉引进的这批人才，真是嫩苗，没经历过厂里的“恶心事”，换以前，把大学生派去打扫卫生的，比比皆是，你为难我，谁会在意你的“学识”。

“子平同志啊，委派去岛国的人，该赶紧确定下来了，磁带厂的同志们，已经定了去米国的时间，就在下个星期，咱们已经落后了。”

解波俊还是把话说得尽可能好听一点，但心中可是格外的烦躁，只不过抽插一个人而已，你古子平至于这样怄着吗？有没有把我这个厂领导放在眼里？

“解厂长，我们跟磁带厂完全是两回事，图像压解技术已经趋向于成熟，只不过是在原本的技术上，增加产品的扩容。

而锂电池的研发，这个过程要更加艰难，所委派的技术人员，不光是学习能力，更要扎实的基础，成绩不合格，就是不合格！

更何况高太永这个人，平日里的表现，也是落后的，如果选他去，会成为团队的累赘。”

“你这是什么屁话！”www.ξwxs○.nêt

古子平的话语刚落，解波俊就一拍桌子站了起来，怒视着他，低吼道：

“那你说，剩下的一个人选，厂里该委派谁去？除了高太永只差一分外，其他人的成绩更不合格。”

“解厂长，我的想法是从夏为研究所借调，那里有合适专业的人才。”

古子平立即回答道，并没有因为厂领导的怒过，而有所妥协，依旧在坚持着自己的意见。

办公室里，一时间陷入了沉寂，解波俊瞪着眼前的倔牛，而倔牛偶尔抬头看一眼暴脾气，随后又低下头，显得自己还很委屈，但小倔牛不妥协，反正就是一直倔着。

而厂里有规定，引进的高学历人才，如果在厂里受到不平等的待遇，是可以直接反馈给张奇志的，古子平已经准备好走这一步了。

而在解波俊眼里，张奇志也是个倔牛，厂里规定的规章制度，一定要落实，得端端正正地走，一步也不能歪。

就这样，两人大眼瞪小眼，安静了片刻后，在厂领导的办公室里，响起了一阵爽朗的笑声。

“啊哈哈哈哈，来，子平同志，你坐下来，我们想个折中的办法。”

解波俊大笑了起来，拉着古子平坐在了沙发上，拍着倔牛的肩膀，稍有停顿后，说道：

“你这样，原本规定人数的技术团队，还差一人，这一个人，我给陈教授打电话要人！至于高太永，也得安排进去，多出来的一个名额，我与周董事长沟通，你按照多出一人的名额来管理就好。”

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